Un mode de vie.

Grandir en tant que footballeurs signifiait que, quoi qu'il arrive, nous donnions le meilleur de nous-mêmes. Sous le soleil ou sous la pluie, sur des terrains impeccables ou dans les rues, l'amour du jeu nous animait. Même si nos buts étaient souvent faits du manteau ou du sac à dos de celui qui était à portée de main, chaque récréation se transformait en une finale de la Ligue des champions ou de la Coupe du monde. La plupart du temps, nous revenions en classe ruisselants de sueur. Nous saisissions toutes les occasions de jouer. 

La seule fois où on ne s'est pas donné à fond, c'est quand tu portais des baskets toutes neuves. Ça ne durait qu'un jour... maximum. Même là, on savait qu'être beau nous faisait nous sentir et jouer mieux. 

La camaraderie et le travailet le travail d'équipe ont grandi sur nous en tant que jeunes garçons. Bientôt, tous ceux que nous connaissions et avec qui nous étions associés étaient dans le jeu. En cours de route, nous avonsNous avons développé des affinités avec d'autres domaines comme l'art, les voyages, la culture et la mode.

Jouer au football apprend aux jeunes joueurs à gérer à la fois le succès et l'échec. Très peu d'équipes de football restent invaincues. À un moment donné, ils doivent donc apprendre à accepter une défaite, mais aussi à en tirer des leçons pour devenir plus forts en tant qu'individus et en tant qu'équipe. Ils apprennent à ne pas rejeter la faute de la défaite sur quelqu'un d'autre, mais à se concentrer sur la façon dont ils peuvent s'améliorer.

Apprendre à gérer l'échec est tout aussi important que d'apprendre à gérer le succès. Personne n'aime un mauvais perdant ou un mauvais gagnant. Reconnaître le dur labeur de l'équipe perdante en lui serrant la main à la fin du match permet d'apprendre le caractère et de faire preuve de respect. Une personne qui est gracieuse, qu'elle gagne ou qu'elle perde, sur le terrain de football, devient un collègue ou un superviseur qui gagne le respect de son équipe de travail, ainsi que des clients.

Nous appliquons ce que le jeu nous a appris dans tous les aspects de TENLEGEND. 

Nous avons rassemblé une équipe de leaders superstars qui cumulent plus de 100 ans d'expérience dans le jeu et dans les affaires internationales. Nous avons tous grandi avec le jeu et sommes tous animés par les mêmes valeurs. Notre réputation est essentielle.

Chaque membre de l'équipe a intérêt à protéger le capital de notre marque et à contribuer à la croissance de notre entreprise. Chacun est apprécié pour ses dons, ses talents et ses qualités qui font de nous des êtres uniques. Lorsque les membres de notre équipe se consacrent avec passion à leurs responsabilités, ils construisent notre avenir. Ils reçoivent les honneurs qu'ils méritent et sont récompensés personnellement et par notre réussite collective. 

Dans la vie, comme au football, il faut une bonne stratégie et une solide éthique de travail pour gagner. Si vous vous contentez de vous présenter et de jouer, il y a de fortes chances que votre équipe ne soit pas performante. Nous ne construisons pas seulement une entreprise. Nous développons une communauté de gentlemen liés par une passion pour le jeu, un système de valeurs fort et la volonté de réussir. 

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